COATRAIN®-Niederlassung St. Peter-Ording

Am Standort im Zentrum von Ahrensburg bieten wir sämtliche COATRAIN^® Coaching- und Trainingsangebote an.

Thematische Schwerpunkte des Standorts sind darüber hinaus:

• Unternehmerberatung
  
  Die Unternehmerberatung unterscheidet sich von der klassischen Unternehmensberatung dadurch, dass die Persönlichkeit des Unternehmers mit in den Fokus rückt. In der Beratung steht die Unternehmenssituation mit den betriebswirtschaftlichen Kennzahlen gleichwertig neben der Entwicklung der Unternehmerpersönlichkeit und dessen familiären Rahmenbedingungen und individuellen Gegebenheiten. Mehr zum Thema Unternehmerberatung ...
  
  
• Unternehmensnachfolgeberatung
  
  Erfolgreich im Sinne aller Beteiligten verläuft eine Unternehmensnachfolge nur, wenn es gelingt, neben der genauen Analyse der harten Faktoren und Unternehmensdaten, den Übertrager und den Übernehmer in einen synchronen Prozess einzubinden. Hierzu ist es genauso wichtig, die Person, die Motive und die Ziele des Übertragers mit einzubinden, wie den Übernehmer fit zu machen und ihm die optimalen Startvoraussetzungen in fachlicher und persönlicher Hinsicht zu verschaffen. Mehr zum Thema Unternehmensnachfolgeberatung ...
  
  
• Existenzgründer-Coaching
  
  Viele Existenzgründer haben brilliante Ideen und begeben sich mit einem herausragenden und innovativen Angebot an den  Markt – doch es fehlen die Kunden. Darum geht es im Existenzgründer-Coaching in erster Linie darum, Wege aufzeigen, wie sie ihr Angebot so am Markt platzieren, dass sie schnellstmöglich erste und stabile Umsätze erzielen und somit von ihrem eigenen Unternehmen leben können. Mehr zum Thema Existenzgründer-Coaching ...
  
  
• Veränderungscoaching
  
  Viele Menschen tun sich aus Angst vor einer Veränderung damit schwer, von bewährten, jedoch steinigen Wegen abzuweichen. Lieber widerwillig und mit mäßigem Erfolg Bewährtes tun, als eine Veränderung wagen. Ein bißchen ist das so, wie wenn ein Linkshänder sich dazu zwingt, mit rechts zu schreiben. Es geht, aber das Ergebnis ist nicht besonders gut. Im besten Falle erzielen die betreffenden Personen mit viel Fleiß, Überwindung und Widerwillen in ihrem Beruf nur mittelmäßige Erfolge. Im schlimmsten Falle können sogar psychosomatische Beschwerden folgen. Kein Wunder, kämpfen Menschen in dieser Konstellation doch im Prinzip die ganze Zeit gegen sich selbst.
  
  Veränderungscoaching setzt an, Fähigkeiten und Interessen zu erforschen und eine persönliche Strategie zu entwickeln, bei der Menschen nicht gegen ihren eigenen Strom schwimmen sondern mit Spaß und Leidenschaft das tun, was ihnen liegt.